Arhiv kategorij: Sodelovalne igre

Večerja za umret

Text by Miha Mišič, Photo by Matic Kuder

Medtem ko uživate na dobri večerji, se v prostoru ugasnejo luči in zgodi se zločin. Vašega soseda je nekdo hladnokrvno ubil. Toda, kdo? Je bil to morda celo vaš partner ali prijateljica, s katero ste prišli na večerjo? Zabavna družabna igra, ki se razpleta v živo, je vse bolj priljubljena tudi v Sloveniji.

Murder Mystery nekoč

Večerja za umret je slovenska izpeljanka priljubljene svetovne uspešnice »Murder Mystery Party«. Gre za mešanico druženja, raziskovanja skrivnosti in večerje, ki razvname vsako družbo. Večerja za umret v svetu razvedrila nikakor ni nekaj novega. S tem konceptom so se v Veliki Britaniji spoznali že v prvi polovici dvajsetega stoletja. Tedaj je bilo še vse zelo nezahtevno in brez obsežnih scenarijev, a že takrat privlačno za večje skupine ljudi. Raziskovanje skrivnostnega umora seveda že samo po sebi pri človeku vzbudi zanimanje.

Z razvojem televizije in posebej kriminalnega žanra pa so zabave, ko se je vsak od udeležencev lahko prelevil bodisi v kriminalca ali v raziskovalca, doživele nesluten razcvet. Sprva so se akcije željni udeleženci dobivali na domovih posameznikov in raziskovali skrivnosti. Ni dolgo trajalo, da so celovečerno doživetje, igra namreč traja več ur, popestrili s kostumografijo in, kakopak, hrano in pijačo. Domišljija posameznikov je takrat dobila krila, skrivnostne zabave pa so postale vse pogostejše in bohotnejše. Prostori v domovih so kaj kmalu postali pretesni, zato so večje družbe iskale primernejša prizorišča.

In danes…

In tu se je v resnici zgodil veliki preobrat, ki narekuje novo dobo tovrstnih iger. Najprimernejša prizorišča so postale restavracije, saj je kakovostna kulinarična izkušnja izdatno pripomogla k razvoju in razširitvi tovrstnih dogodkov. Danes so skrivnostne družabne igre ponekod v svetu že sila popularne, na primer kot tematski večeri v hotelskih restavracijah za hotelske goste ali kot zanimiva možnost za team building dogodke. Včasih večerje potekajo s streženo hrano, še bolj primerna pa je postrežba v tako imenovanih švedskih bifejih, ko tudi udeleženci lažje povežejo raziskovanje s hrano.

Pomembna je tudi vključenost posameznikov, ki pridejo na dogodek, zato so tovrstne zabave precej podrobno organizirane, z dokaj natančno določenimi scenariji in dobro prepletenostjo nalog, ki jih morajo opraviti udeleženci. Pri tem je zelo pomembna vloga tako imenovanega »game masterja«, ki vodi celotno dogajanje, običajno v vlogi inšpektorja ali enega izmed osumljencev. Organizatorji tovrstnih zabav se pogosto odločijo tudi za pomoč skritih »igralcev«, ki pomagajo usmerjati zgodbo in aktivnosti tako, da udeleženci tega sploh ne opazijo.

Igralska zasedba na Murder Mystery dogodku na temo Divjega zahoda, ki so ga zasnovali po navdihu uspešne HBO TV serije Westworld.

Murder Mystery v Sloveniji

In kako je s tem v Sloveniji? Lahko rečemo, da je na tem področju še precej prostora za napredek. Ponudnikov tovrstnih zabav je malo, ena od agencij, ki se ukvarja s tem pa je ljubljanski Team Building Lab, ki deluje v okviru Skupine Orehov gaj. »Mislim, da si Slovenci želijo tovrstnih zabav. Drži pa tudi, da je za izvedbo takega dogodka potrebnega nekaj znanja, veliko razmisleka in iznajdljivosti,« je povedal Žiga Novak, direktor omenjene agencije. »Pri nas imamo izkušeno ekipo sodelavcev, ki je skrivnostno zabavo razvila do zadnje podrobnosti. Kljub temu se vsakič znova zgodi, da udeleženci na določene podatke reagirajo drugače, informacije prejemajo v drugačnem vrstnem redu in predvsem v različnih razpoloženjih. Zato je vsaka Večerja za umret, kot te dogodke imenujemo mi, drugačna in unikatna,« še dodaja Novak.

V Team Building Labu Murder Mystery dogodke najbolj pogosto izvajajo na internih dogodkih za podjetja. Najbolj priljubljene tematike so tri: v poletnih mesecih, ko se lahko gostje veliko gibljejo na prostem, je priljubljena tema Divjega zahoda. Ta je posebej primerna za zanimiva prizorišča kot je Orehov gaj. V prednovoletnem času in pozimi je bolj priljubljena tema Vroča dvajseta leta (1920s). Mafijsko življenje, »šovbiznis«, igralništvo (casino) in prohibicija so glavni elementi iz tega obdobja. Čisto posebna tematika, ki je aktualna le kratek čas, a zaradi tega morda še bolj zanimiva, pa je srhljivo Halloween vzdušje. Letos bodo na Halloween Festivalu tako že drugič uprizorili dogodek Posestvo na robu gozda.

Zabava za umret v stilu Velikega Gatsbyja

Seveda vseh podrobnosti skrivnostnih zabav ne bomo razkrili, saj bi s tem pokvarili izkušnjo obiskovalcem. Lahko pa nekaj več povemo o zabavi, ki je organizirana v slogu dvajsetih let prejšnjega stoletja. Takrat je uzakonitev prohibicije spodbudila črni trg, lahko celo rečemo kar organizirani kriminal prodaje alkohola. Udeleženci so povabljeni na veliko, a prepovedano zabavo v podtalnem, prestižnem zbirališču mestne elite. Zbrali se bodo pokvarjeni politiki, gledališki igralci, ki so znani po svojem razvratnem življenju, ter na videz dve nezdružljivi službi: policisti in člani mafijske združbe, ki v resnici vodijo mesto.

Medtem ko se bodo udeleženci predajali prepovedanim stvarem in je zabava na vrhuncu, se zgodi umor. Zabava bo za trenutek umolknila, udeleženci pa bodo že v naslednjem trenutku postavljeni pred nalogo ugotoviti kdo je žrtev in kdo storilec. »Pri pripravi različnih dogodkov smo se zgledovali po že napisanih scenariji, ki jih je možno dobiti v tujini, a smo teme izdatno predrugačili. Dodali smo elemente sobe pobega (t.i. escape room), navdahnila pa nas je tudi priljubljena TV serija CSI,« pojasnjuje Žiga Novak, ki je glavni pobudnik slovenske različice skrivnostne zabave.

Igralniško vzdušje je pomemben del doživetja tako na Divjem zahodu kot tudi različici dogodka, ki se odvija v dvajsetih letih.

V prvi vrsti gre za zabavo

»Mogoče se na prvi pogled zdi, da je kombinacija zabave, večerje, raziskovanja skrivnosti in pobega iz sobe za udeležence preveč naporna. A smo elemente prepletli tako, da je vse skupaj na koncu v prvi vrsti zabava,« je še razložil Žiga Novak. Njegova agencija poleg skrivnostne večerje z umorom ponuja tudi prostor, ki je primeren za izvedbo takega dogodka. Orehov gaj je prireditveni center v bližini ljubljanskega BTC, kjer lahko sprejmejo majhne in velike družbe, poleti in pozimi. Na dobrem hektaru površin imajo več pokritih prostorov, športnih igrišč in travnatih površin, v sodelovanju s sosedi pa se Orehov gaj lahko prelevi v pravo festivalsko prizorišče za družbe do 1000 oseb.

»Ponosni smo na svojo ekipo kulinaričnih mojstrov, ki vsak dogodek podprejo z dobro hrano. In ko se ravno pogovarjamo o zabavi, na kateri udeleženci raziskujejo umor: kadar je človek vznemirjen, mu hrana tekne še bolj. In tu čutimo svojo priložnost, saj svojim gostom lahko ponudimo celostno izkušnjo.«

Posestvo na robu gozda je Murder Mystery večerja, ki poteka v okviru Halloween festivala v Orehovem gaju. Udeleženci za en večer postanejo gosti na srečanju svoje razširjene družine, ki ima celo vrsto temnih skrivnosti in nenavadnih posameznikov. Obeta se okruten umor, boj za dediščino in lastno preživetje….

»Doslej nismo razočarali še nikogar,« še doda Novak in dodaja, da so dogodki primerni za skupine od 15 do 80 udeležencev, pripravljene pa imajo tudi prilagoditve za večje skupine. Tisti, ki so podobne dogodke obiskali v tujini, pravijo, da ti dogodki pri nas v ničemer ne zaostaja za zabavami, ki imajo precej daljšo tradicijo. Jasno pa je, da zabavo sooblikujejo udeleženci, s svojo iznajdljivostjo in prizadevnostjo. Pomembno je tudi, da se vsaka zabava z umorom na koncu razišče in srečno zaključi, najboljši detektivi pa so dodatno nagrajeni. Vsekakor dogodek, ki ga je vredno obiskati.

POBEGNI IZ SKEDNJA

Pobegni iz skednja je napeta 90-minutna igra preživetja, ki jo izvajamo v več različicah – kot zabavno popestritev poslovnega dogodka ali kot kadrovski ocenjevalni center za potrebe identifikacije in razvoja kompetenc.

Razdelite delo, poiščite skrite predmete, sledite namigom, sodelujte, razrešite praktične izzive, strite miselne orehe in si zaslužite svobodo. Na voljo imate samo dobro uro!

top fotka

V igri simuliramo realne procese, dogodke in potrebe iz sodobnega poslovnega življenja: poplava informacij in stres, identifikacija prioritet, nadzor nad časom, vodenje, delitev dela, prevzemanje vlog, sprejemanje odločitev pod pritiskom itd.

Igro Pobegni iz skednja priporočamo za:

– zabavno popestritev poslovnega ali zasebnega dogodka.

– uvod v strokovno delavnico na temo organizacijskih odnosov.

– del selekcijskih postopkov pri izboru kadrov.

top fotka 2

V skednju ste ves čas dogodka povsem sami, zaradi varnosti pa je celotno dogajanje pod videonadzorom moderatorja v sosednji sobi. Video posnetke ekipnega dela lahko po vaši želji uporabimo tudi za potrebe treninga na strokovni delavnici ali za psihološko analizo posameznikov.

Zakaj izbrati ta program?

  • Ugoden, enostaven in zabaven program, ki vedno uspe.
  • Najbolj prodajan team building program v Sloveniji zadnjih let – več kot 50 ponovitev.

VEČ O KONCEPTU

  • Vaša ekipa se znajde v skrivnostnem prostoru, iz katerega vodi 9 vrat. Vsa vrata so zaklenjena.
  • Prostor je prepreden s številnimi miselnimi, praktičnimi, ekipnimi in drugačnimi izzivi, ki jih morate streti kot ekipa in se v 90 minutah rešiti iz skednja.
  • Po dogodku lahko sledi analiza video posnetkov in vodena razprava  za potrebe razvoja ekipnih kompetenc.
  • Skedenj je velik 100m2 in ima veliko prostornine.  Program je na voljo do 35 oseb, v prilagojeni različici pa do 70 oseb.
  • Za večje skupine predlagamo razširjeni program Skrivnosti škrlatne sobe (do 70 oseb), ki poteka v dveh prostorih in s tremi živimi igralci.
  • Program prilagodimo tudi za otroke.

 škatla

 

 

 

 

POVZETEK

Tip programa: sodelovalna igra, escape program

Število udeležencev: 10-35 (70)

Trajanje: 90 minut

Lokacija: samo v Orehovem gaju

Fizična zahtevnost: 1 od 5

Učinki programa:  trening možganov, povezovanje, občutek uspeha

Idealna ciljna skupina:

Program je posebej primeren za naročnike:

  • Ki želijo postaviti udeležence nekoliko izven cone ugodja (in nato nagraditi za sodelovanje na programu)
  • Ki želijo udeležence spomniti na nujnost sodelovanja med oddelki in skupinami

VEČ O PROGRAMU

Izobraževalni elementi: dobra metafora sodelovanja med oddelki, dober uvod v »anti-vrtičkarske« izobraževalne delavnice

Doživljajski elementi: tematski dogodek

Senzorični elementi: program je prijeten za oči, ušesa, tip, jezik

Predlagana darila za udeležence: škatlica-uganka

Sorodni programi: Druge sodelovalne igre (Verižni eksperiment, Pobegni od žeje, Bratovščina modrega galeba).

Dodatne možnosti: kostumizacija na vaše podjetje

Program Pobegni iz skednja lahko za doplačilo prilagodimo vaši blagovni znamki, proizvodu ali storitvi.  Vaši gostje bodo tako med “bežanjem” na zabaven in interaktiven način v stiku z informacijami in sporočili, ki so za vas v določenem trenutku pomembne. Pokličite nas za več informacij.

Za fizične osebe: Za občasno pop-up ponudbo programa Pobegni iz skednja za fizične osebe kliknite tukaj.

VEČ INFORMACIJ IN REZERVACIJE

031 834 513, info@orehovgaj.si

 

TEAM LEADER®- POSLOVNO-IZOBRAŽEVALNA IGRA

Poslovno-izobraževalna igra na temo vodenja ekip

by Copenhagen Game Lab

Sodelovalen, tekmovalen, intenziven in akademsko premišljen program.

Vodenje ni mačji kašelj, temveč velika odgovornost in preizkušnja za vsakogar. Voditelji morajo po eni strani pokazati sposobnost v vzdrževanju dobrih odnosov, ustvarjanju vizije in motiviranju ljudi, po drugi pa veščine v postavljanju ciljev, učinkovitem podajanju zahtev do zaposlenih, nadzoru dela in zagotavljanju učinkovitosti.

Voditelj na nivoju ekipe se mora ukvarjati predvsem z ljudmi. Ljudje pa smo različni ter imamo različne motivacije in interese. Dober vodja ekipe mora zagotoviti, da se vsi člani ekipe čutijo vpleteni v procese in cenjeni, pri tem pa poskrbeti, da delo teče v prav smer in ekipa dosega zastavljene cilje.

Team Leader je edinstveno in izjemno učinkovito orodje za urjenje vodstvenih kompetenc na operativnem nivoju ekipe.

Kako deluje?

Team Leader je poslovno-izobraževalna igra, v katerem skupina igralcev (do 6) preizkusi svoj vodstveni potencial v realističnem scenariju (case study), v katerem morajo vzpostaviti dobro organizacijsko kulturo, se spoprijeti z notranjimi konflikti in zadovoljiti pričakovanje nadrejenih.

Igralci stopijo v svet fiktivne organizacije, v katerem (kot skupina) prevzamejo vlogo novega vodje kadrovske službe, ki prevzame obstoječo ekipo v izjemno slabem stanju. Naloga igralcev je, da dvignejo motivacijo zaposlenih in učinkovitost ekipe, medtem ko  sprejemajo kadrovske odločitve in se spoprijemajo s pritiski s strani vodstva podjetja.

Igra ni lahka. Da boste v njej uspešni, boste morali uporabiti vse vaše vodstvene izkušnje in kompetence ter se spopasti s predpostavkami, kaj pomeni slabo in kaj dobro vodenje ekip.

gamelab_5040229

Način izvedbe:

poslovna igra + interaktivna delavnica

Število udeležencev:

6 – 24 (v več skupinah po max 6 oseb na eno igro)

Lokacija izvedbe: po dogovoru

Trajanje:

Igra traja 2h, vključno z uvodom in zaključno refleksijo. Možnost kombinacije s poldnevno ali celodnevno strokovno delavnico.

Vaša investicija:

Od 700€ + ddv za izvedbo igre za eno ekipo.  Vprašajte nas za konkretno ponudbo.

Učinki programa

  • S skupinskim igranje igre Team Leader dobite nova znanja, vpoglede in izkušnje. Učite se skupaj z drugimi in eden od drugega.
  • Udeleženci izkusijo simulirano izkušnjo, ki jim pokaže, v katerih elementih so dobri in kje so njihove slabosti oziroma mrtvi koti.
  • TEAM LEADER izboljša vaše vodstvene veščine

Ciljne skupine in primerne priložnosti

  • Igro lahko uporabite kot orodje za profesionalni razvoj vodstvenih kompetenc na internih vodstvenih akademijah in izobraževanjih
  • Igra je dobra popestritev strateških sestankov ali team building dogodkov za vodstvene strukture v podjetju
  • Igra Team Leader kot ocenjevalni center – naj igro odigrajo posamezniki, ki so kandidati za vodstvene funkcije in mi vam povemo, kdo se je najbolje odrezal.
  • Z igro lahko poskrbite za navdušujoč poslovni dogodek tudi ob drugih priložnostih. Vedno ko imate na dogodku skupino vodij, se splača vzeti dve uri za igro Team Leader.

Zalaj igra deluje?

  • Igra spodbudi številne trenutke in situacije, ki so povsem resne, vendar obenem precej zabavne. Prav zato se udeleženci več naučijo in si stvari bolje zapomnijo.
  • Igra spodbudi razpravo, ki vključuje izmenjavo mnenj med ljudmi z različnimi ozadji in izkušnjami
  • Igra vzpostavi fiktivni svet, ki je blizu realnim situacijam, obenem pa dovolj oddaljen konkretnih razmer v vašem podjetju, da boste lahko mirno razpravljali tudi o najbolj kritičnih vodstvenih situacijah in primerih.
  • Vsi vemo, da so bolje učimo iz izkušenj kot pa iz prosojnic na predavanjih. Igra Team Leader je učinkovito orodje za trening veščin, ki so potrebne za opravljanje vodstvenih nalog.

Izvajalca: 

Žiga Novak ali Blaž Branc, certificirana moderatorja Copenhagen Game Lab

Avtorji igre

Team Leader je razvilo naše partnersko podjetje Copenhagen Game Lab v sodelovanju s priznanimi strokovnjaki za management.

 henning“Copenhagen Game Lab je vodilno dansko podjetje za razvoj izobraževalnih iger in poslovnih simulacij. Delamo tako na področju analognih kot digitalnih formatov v industriji, ki jo zaznamuje izjemno visoka rast. Več kot 80% od 100 največjih danskih podjetij že uporablja t.i. resne igre. Za to so najmanj 3 pomembni razlogi. 1) Resne igre so bolj učinkovite in bolj usmerjene k akciji kot druge izobraževalne metode. 2) Igre, ki temeljijo na simulacijah (kot npr. Team Leader) so izvrstne za moderiranje kolektivnega učenja in izmenjave informacij. In 3). Resne igre so obenem zelo vključujoče in zabavne.”

Henning Grubb Basballe, CEO Copenhagen Game Lab

INNOCULTURE@ – POSLOVNO-IZOBRAŽEVALNA IGRA

 INNOCULTURE®: OD IDEJE DO IZVEDBE

Poslovno-izobraževalna igra na temo inovacijskega menedžmenta

by Copenhagen Game Lab

Sodelovalen, tekmovalen, intenziven in akademsko premišljen program. Tudi za večje skupine in dogodke!

Zadnja verzija igre Innoculture je hibridna, saj vključuje tudi igranje preko spletnega vmesnika.

Več o igri

Recepta za uspešno inovacijsko politiko ni. Katera strategija se bo izkazala za najbolj učinkovito je odvisno od številnih dejavnikov, vključno z vrsto industrije, zrelostjo trga in stanjem v vašem podjetju.

Delavnica je bila za našo skupino zelo koristna in učinkovita, saj smo v kratkem času s pomočjo poslovne igre sprejeli nekaj zelo koristnih odločitev tako za naše zaposlene kot za poslovanje podjetja nasploh. Vsekakor vredno investicije. Monika Teran Tobačna grosist Kadrovsko področje – regija Adriatic

Izobraževalna igra InnoCulture, ki so jo razvili v partnerskem podjetju Copenhagen Game Lab, vam ponuja priložnost, da kot ekipa pridete do odgovorov o tem, kako ustvariti učinkovit in spodbuden sistem za vodenje inovacijske kulture v uspešnem sodobnem podjetju.

innoculture header

Kako deluje?

Z igro InnoCulture stopimo v svet fiktivne organizacije (case study), ki gre skozi tri razvojne faze. Udeleženci (igralci) se morajo v vsaki fazi skupaj odločiti, kam vlagati čas, denar in energijo, koga vključiti v reševanje izzivov ipd. Po vsaki odločitvi sledi tudi faza refleksije glede na stanje v vašem podjetju.

Skozi igro boste dobili skupno razumevanje inovacijskega menedžmenta v vaši organizaciji in dobro podlago za sprejemanje prihodnjih odločitev. Z igro in delavnico Innoculture boste obenem dobili dober vpogled v široko paleto posebnih orodij, s katerimi lahko okrepite sposobnost svoje lastne organizacije za spodbujanje in pospeševanje inovacij.

CGL3

Način izvedbe:

poslovna igra  + interaktivna delavnica

Število udeležencev:

6 – 150 (v skupinah po 6 oseb)

Lokacija izvedbe: po dogovoru
Trajanje:  poldnevna ali celodnevna delavnica

Vaša investicija:  

od 900€ + ddv za poldnevno delavnico za skupino do 24 oseb.

Vprašajte nas za večje skupine, daljše programe in posebne dogodke.

Učinki programa:

  • Udeleženci na zabaven način dobijo znanje in skupno razumevanje o inovacijskem menedžmentu
  • Udeleženci si ustvarijo skupno razumevanje glede inovacijskega potenciala v vašem podjetju
  • Prišli boste do konkretnih pobud, ki bodo imele kolektivno lastništvo in bodo okrepile inovacijsko moč vašega podjetja.

CGL1

Ciljne skupine in primerne priložnosti

Igra je posebej primerna za razvoj veščin posameznikov in skupin ob naslednjih priložnostih:

  • Team building za top in middle management
  • Poslovna srečanja za postavljanje vizij in strategij
  • Poslovna srečanja za postavljanje letnih načrtov
  • Participativni organizacijski posveti.

Igra je primerna za vse, ki v podjetju vplivajo ali lahko vplivajo na inovacije.

 Izvajalca:  Žiga Novak in Blaž Branc, certificirana moderatorja Copenhagen Game Lab

v sodelovanju z

logo

“Copenhagen Game Lab je vodilno dansko podjetje za razvoj izobraževalnih iger in poslovnih simulacij. Delamo tako na področju analognih kot digitalnih formatov v industriji, ki jo zaznamuje izjemno visoka rast. Več kot 80% od 100 največjih danskih podjetij že uporablja t.i. resne igre. Za to so najmanj 3 pomembni razlogi. 1) Resne igre so bolj učinkovite in bolj usmerjene k akciji kot druge izobraževalne metode. 2) Igre, ki temeljijo na simulacijah (kot npr. Innoculture) so izvrstne za moderiranje kolektivnega učenja in izmenjave informacij. In 3). Resne igre so obenem zelo vključujoče in zabavne.” Henning Grubb Basballe, CEO Copenhagen Game Lab

(GEO)LOKACIJSKA AVANTURA – ZGODBA, IGRA, DOŽIVETJE

Team Building avantura je 3-4 urna pustolovščina – terensko popotovanje, med katerim odkrivate zanimive kotičke Slovenije skozi zgodbo, igro in doživetje.

Program se vedno prilagodi letnemu času, lokaciji ter vremenu. Program vključuje:

  • predhodni sestanek z vrhunsko ekipo razvijalcev doživetij, ki program prilagodi vašim potrebam
  • zanimiva prevozna sredstva – čoln, kombi, jeep, kolo, noge
  • ekskluzivne in adrenalinske aktivnosti – padalstvo, jamarstvo ipd (po želji)
  • degustacije na turističnih kmetijah in druge gastronomske poslastice
  • nenavadne igre, izzive in naloge
  • zanimive rekvizite
  • zanesljive organizatorje, energetične animatorje in kostumirane igralce

ljublanica_case_lr

Pri programih uporabljamo zanimive rekvizite kot je gps škatla, ki se odpre šele na pravi lokaciji.

Priporočamo: poldnevni program, v katerem združimo avanturo in enega izmed naših mobilnih escape programov kot sta Pobegni od žeje in Bratovščina modrega galeba.

Lokacija: primorska, gorenjska, dolenjska, prekmurje, kjerkoli

Trajanje: 3-4h (lahko tudi več ali manj)

Število oseb: 100+

Več informacij:

info@teambuildinglab, 031 834 513

 

BRATOVŠČINA MODREGA GALEBA – POBEGNI Z LADJICE (ALI KOPNEGA!)

Odzivi udeležencev:

“Fenomenalna izkušnja in super dogodek! Z veseljem bi se ga udeležil ponovno v drugi skupini, da bi lahko raziskal še druge uganke! Hvala še enkrat!” Ivo Švegovič

“Zelo pozitivno je bilo povezovanja s skupinami in preplet ugank.” Lana Gobec

“Dogodek je bil zanimiv, zabaven, potrudili ste se kot vedno.” Ana Fajt Mav

Avtorji programa: Žiga Novak, Janez Trontelj, Miha Gorjup

Tip: Zabavna sodelovalna igra na (po)morsko temo. Program na inovativen način združuje koncepte iger kot so »pobeg iz sobe«, iskanje skritega zaklada in drugih team building elementov.

Namen: Zabavna popestritev poslovnega dogodka, uvod v strokovno delavnico na temo ekipnega dela, vodenja, sodelovanja, komunikacije in drugih mehkih veščin.

Opis: Kapitan Ugor Brancinčič je že kot otrok rad prebiral knjige o gusarjih in navdušenje nad morjem in odkrivanjem novih obzorij ga je pripeljalo za krmilo lastne ladje. Živi v svojem svetu legendarnih gusarskih zakladov in zaradi tega včasih deluje nekoliko »posebno«, a je kljub temu zabaven in igriv patron, nedvomno pa pravi morski, jezerjanski IN rečni volk.

DSC_0215_post2Kapitan Ugor Brancinčič je na žalost trenutno brez posadke. Ta naj bi potegnila krajšo med srečanjem z jato morskih psov, a to je že druga zgodba. Udeleženci dogodki tako dobijo priložnost, da se pridružijo drznemu kapitanu, ki se odpravlja na drug konec sveta, saj za ta podvig potrebuje zanesljivo posadko, ki ne bo klecnila pod pritiski neusmiljene narave morja in mornarskega življenja.

Bratovščina Modrega galeba je program prav posebnega kova. Kapitan Ugor Brancinčič vas bo postavil pred preizkus. Če boste rešili vse kapitanove naloge, izzive, zanke in lomilce pameti ter dokazali svojo vrednost, boste postali nova neustrašna posadka kapitana Ugorja Brancinčiča in čaka vas … Khm … No, nekaj pa naj vseeno ostane zavito v tančico skrivnosti.

Bratovščina modrega galeba je program, ki je primeren za izvedbo tako na vodi (ladjice na morju, reki Ljubljanici ipd) kot na kopnem. Posebej priporočamo izvedbo v kombinacija izleta z ladjico (morda ribjega piknika). V tem primeru se boste zapeljali ob slovenski obali, po reki Ljubljanici ali enem izmed jezer, iskali namige, razgibali male sive celice, uživali v pojedini in se dokopali do končnega zaklada.

Kje: Na ladjici (ima klimatiziran prostor ter dostop za invalide), v konferenčnem prostoru, na piknik prostoru (potrebuje se nadstrešek al plan B za primer slabega vremena)

Trajanje: 90 minut programa + dodatni program npr. panoramska vožnja z ladjico, hrana in pijača (fish picnic), debriefing ali delavnica s psihologom.
Število udeležencev: od 10 do 40
Priporočamo: mornarski dress code

Piran 2 Picnic BBQ Snapper Fish During Summer Roast

Cena:  Vprašajte nas na 031 834 513. V Orehovem gaju vam priznamo 20% popust.

POBEGNI IZ SKEDNJA – Winter edition

Reši kuharja na toplo

Tik pred večerjo je prišlo do neljubega dogodka! Natakar Božo se je skregal z glavnim kuharjem Štefom in ga zaklenil ven na mraz, gostom pa dal priložnost, da kuharja rešijo na toplo preden zmrzne.

To je možno zgolj z učinkovitim ekipnim delom, sodelovanjem in močjo malih sivih celic s katerim gosti razrešijo praktične izzive in skrite miselne orehe ter v 90-ih minutah pridejo do ključa, s katerim bodo rešili ubogega glavnega kuharja, ki jim bo v znak zahvale pripravil vrhunsko in nepozabno večerjo.

V igri simuliramo realne procese, dogodke in potrebe sodobnega poslovnega življenja, kot so poplava informacij in stres, identifikacija prioritet, nadzor nad časom, vodenje, delitev dela, prevzemanje vlog in sprejemanje odločitev pod pritiskom.

Igro »Pobegni iz Skednja – Winter edition« priporočamo za zabavno popestritev poslovnega ali zasebnega dogodka.

Kje: ogrevan prostor Kozolec ali na drugi lokaciji, primerni za izvedbo

Cena: 690 € + DDV do 20 oseb / 20 € + DDV na dodatno osebo (za max do 30 oseb). Cena vključuje: gamemastra in organizacijo dogodka

ZMAJEV TEMPELJ: PUSTOLOVSKA IGRA DO 6 OSEB

NOVO!  90-MINUTNI ESCAPE ROOM / ŽIVA PUSTOLOVSKA IGRA V LJUBLJANI ZA 2-6 OSEB 

Zgodba

Na kraju, kjer so Jazon in Argonavti premagali Ljubljanskega zmaja, je skrivnosten starodavni tempelj, v katerega imajo vstop samo izbranci. Ste iz pravega testa, da razkrijete najgloblje plasti ljubljanske zgodovine in postanete član skrivne Bratovščine ljubljanskega zmaja?

Zmajev tempelj je doživljajska igra, ki je primerna za:

  • TEAM BUILDING
  • ROJSTNE DNEVE
  • DRUŽINSKE PUSTOLOVŠČINE
  • TEMATSKE VEČERNE DOGODKE

001-35

001-31

001-52

Vstopnice (veljajo za termin)

60€  – matineja – 2h – do 6 oseb

80€ – standard  – 2h – do 6 oseb

več na www.dragontemple.si/vstopnice

Več  informacij in rezervacije: 

www.dragontemple.si

apolonij@dragontemple.si

040 532 525

POBEGNI IZ SKEDNJA: SKRIVNOST ŠKRLATNE SOBE

Rešite uganke v Skednju, razrešite skrivnost Škrlatne sobe in si prislužite nepozabno zabavo z odštekano gospodarico

Pred nedavnim se je v Ljubljano preselila skrivnostna gospa, ki organizira zabave za izbrance in jih vabi na svoje posestvo ob robu mesta. Zveni nedolžno … A NI … Poleg povabljencev so na posestvu nejevoljni stražar, zbegana krčmarica, neznani zapornik, in … ODŠTEKANA gospodarica! In na pravo zabavo boste prišli šele, če razrešite skrivnost nenavadne škrlatne sobe …

001-158  001-145  001-140Znašli se boste v ljubezenskem trikotniku polnem prevar, ugank in miselnih orehov. Naprej poiščite protistrup za ubogega zapornika, ki sta ga zastrupila stražar in gospodarica, sicer boste izgubili ključen namig za vaš pobeg iz skednja in srečanje s skrivnostno gospo!  Za rešitev vseh ugank in izzivov imate samo 90-ih minut, sicer boste za vedno ostali v Skednju.

001-111  001-131  woman-with-plump-lipsKaj so naloge, uganke in izzivi, ki vas vodijo do skrivnostne dame, ni znano. Ali je kakšni skupini sploh uspelo priti na glavno zabavo prav tako ostaja zavito v tančico skrivnosti. In kaj se zgodi s tistimi, ki se do nje prebijejo? Se sploh lahko rešijo iz gospodaričinega objema? Pravzaprav ne vemo niti tega … Zato …

… VSTOPITE IN REŠITE SKRIVNOST ŠKRLATNE SOBE VI!

SKRIVNOST ŠKRLATNE SOBE:

  • Pustolovski pobeg iz sobe s kar tremi živimi igralci.
  • Razvozljajte skrivnost skednja na površini 200m2 in se prebijte čez zanke in uganke Škrlatne sobe.
  • Trajanje: 90 (+ 15 minut)
  • Število udeležencev: do 70

REZERVIRAJTE SVOJ TERMIN TUKAJ!

info@orehovgaj.si

+ 386 31 834 513

Povezava na pregled vseh “escape” programov

CAFE RENE – ALLO ALLO ESCAPE ROOM

The story: “General von Klinkerhoffen has forced Rene to lock the guests inside his cafe and enlist their help to find the original painting of the Fallen Maddona With The Big Bubbies (by von Clomp), that was hidden somewhere in the Cafe by the great forger Mr. Leclerc. Since Mr. Leclerc is an old and forgetful man, he left some clues in order to find it later. Good luck! If you don’t give the Fallen Maddona to the Germans in two hours the General will burn down the café! ” 🙂 

Type of game: Cafe Rene is a mobile escape adventure with the elements of larp- live action role playing.

Duration: 90-120  minutes

Venues: special locations anywhere

POBEGNI OD ŽEJE – MOBILNI ESCAPE PROGRAM

Ob prihodu na piknik izveste katastrofalne novice: Vrtnar Marjan ima krizo s punco Mojco. Na robu živčnega zloma je zaklenil hladilnik s pivom in vas postavil pred serijo izzivov, prek katerih boste lahko hladilnik odprli. Edini, ki vam lahko pomaga, je prav Marjan. Vendar pa je vrtnat, tudi brez živčnega zloma, milo rečeno, malo poseben. Pred žejo se zdaj lahko rešite samo z učinkovitim ekipnim delom. Razdelite si delo, poiščite skrite predmete, sledite namigom, sodelujte in delite informacije, razrešite praktične izzive, strite miselne orehe in si zaslužite pivo!

Zakaj izbrati ta program?

Najbolj lahkotna in zabavna sodelovalna igra agencije TBLAB. Sodelovalna igra, ki dviguje ekipni duh, prinaša občutek uspeha in zadovoljstvo v ekipi

OSNOVNI PODATKI

Tip programa: Zabavna sodelovalna igra. Program na inovativen način združuje koncepte iger kot so »pobeg iz sobe«, iskanje skritega zaklada in drugih team building elementov.

Število udeležencev: 15-40

Trajanje: do 60-75 minut

Lokacija: piknik prostor po vaši izbiri (v Orehovem gaju je nekaj bonus posebnosti)

Prostorske zahteve: od 200m2 naprej

Fizična zahtevnost: 1 od 5

Učinki programa: zabava, povezovanje, dobra metafora sodelovanja med oddelki

Idealna ciljna skupina:

Program je primeren za širšo javnost, še posebej pa za naročnike:

  • Ki želijo lahkotno popestritev piknika oziroma zabaven uvod v piknik
  • Ki želijo udeležence spomniti na nujnost sodelovanja med oddelki in skupinami

Pomembno: program lahko prilagodimo vrednotam vašega podjetja (izvajamo tudi delavnice za postavljanje vrednot, vprašajte nas za ponudbo).

zeja_hladilnik

VEČ O PROGRAMU

Idealni program dogodka: prigrizek, TB PROGRAM, hrana in zabava

Izobraževalni elementi: dobra metafora sodelovanja med oddelki,

Doživljajski elementi: tematski dogodek

Senzorični elementi: program je prijeten za oči, ušesa, tip, jezik

Predlagana darila za udeležence: karkoli

Sorodni programi: Druge sodelovalne igre (Verižni eksperiment, Pobegni iz skednja, Bratovščina modrega galeba).

gasper_1900

 

KULINARIČNI TEAM BUILDING S ŠEFOM

Bine Volčič, kot ga še ne poznate…

Kulinarični team building, ki »zažiga« na vseh področjih. Sestavite ekipe, spogajajte se za enega izmed 4 kuhalnih pripomočkov (kotliček, ponev, rešeta in špila za ražnjiče), zakurite primeren ogenj in pokažite vaše mojstrstvo v pripravi jedi na odprtem ognju. Na koncu programa bo Bine ocenil vaš dosežek po kriterijih organizacije, komunikacije v skupini, iznajdljivosti pri reševanju problemov, predpriprave, okusa in izgleda končne jedi.

Na Kulinaričnem team buildingu s šefom se boste zabavali, najedli ter naučili nekaj super trikov, s katerimi boste blesteli na vašem naslednjem družinskem pikniku.

Trajanje:                      3ure

Št. udeležencev:          do 30

Bine_portret_razglednica_3_BOT_1900

MEHIŠKA* ŽELEZNICA

*zamenjaj besedo z imenom vašega podjetja (npr. Petrolova železnica)

#enostavno #kratko #povezovalno #wow efekt

POGLEJ VIDEO

Sestavite pripomočke, predvidite traso “železnice”, sprožite “val” in doživite občutek uspeha!  Mehiška železnica je kratek animacijsko-povezovalni-poživetveni program (team building), s katerimi boste svoje goste ogreli za delavnico, jih dvignili po kosilu ali preprosto popestrili večerjo.

Kadrovska železnica (Slovenski kadrovski kongres, Portorož, april 2017)

Rekviziti: žoge, palice, domine.

Število oseb: 50 – 1000

Lokacija:  notri ali zunaj, večji prostor  – idealno 2 kvadratna metra na udeleženca

Trajanje: 30-45 min

Napor: 1 od 5

Super ideje!

  • Na koncu železnice se dvigne zastava – wow efekt
  • Na koncu železnice se sproži 24m dolga veriga domin
  • Na koncu železnice se sprožijo domine z vašim sporočilom, ki jih gostje odnesejo domov kot darilo.
  • Brendirane žoge

Super priložnosti:

  • Povezovalni del piknika
  • Motivacijsko jutro na konferenci
  • Zaključni del dogodka
Železnica se lahko končna s samodejnim dviganjem zastav: 4 zastave se lahko sestavijo v eno!
Poligon z dominami – še več zabave!

Mehiška železnica je poenostavljen program Verižnega eksperimenta, pri katerem je potrebno bolj intenzivno sodelovanje vseh udeležencev in skupin, da se sproži verižna reakcija od začetka do konca.

 Število oseb: 10 do max 50

Trajanje: 90 minut

Primerno tudi za: delavnice ekipnega dela, sodelovanja med oddelki ipd.

VERIŽNI EKSPERIMENT – DOŽIVITE OBČUTEK USPEHA!

Verižni eksperiment je strateški program, ki bo povezal vaš kolektiv, povzročil močan občutek uspeha in dal odlične iztočnice za boljšo komunikacijo v podjetju. Oglejte si predstavitveni video z opisom programa, izjavami zadovoljnih udeležencev in naročnikov.

Kako deluje? Vašo ekipo postavimo pred izziv, da vzpostavijo tako imenovano Rube Goldberg napravo za verižno reakcijo. Koncept poznamo tudi kot “domino efekt”.   Program poteka tako, da se razdelimo v več manjših ekip (4-6 oseb), ki po navodilih pripravijo svoj del naprave. Kasneje vse ekipe stopijo skupaj, da bi našle pravi način, da bo vsak element sprožil naslednjega v verižno reakcijo za eksplozivne finale!

verzija_reakcija1_1000x667-pop

Program je  igriv, kreativen in zabaven. Pri  udeležencih dogodka sproži kar nekaj nostalgije in želje, da bi tako izgledale naše pretekle učne ure fizike in kemije iz osnovne in srednje šole.

Po drugi strani pa je program predvsem odlična metafora za podjetje, v katerem delujemo po oddelkih in skupinah za skupen cilj. Kot tak odlično demonstrira moč sodelovanja in druge procese, ki so povezani z delom v večjih skupinah. Verižni eksperiment je posebej primeren kot uvod v strokovne delavnice na temo:

– medoddelčnega sodelovanja

– komunikacije

– dela v skupinah

– projektnega vodenja

Izjava zadovoljne stranke

Deichmann_closeup” Z naše strani same pohvale. Igra Verižni ekspiriment je bila kot nalašč za našo skupino, saj je povezovanje oziroma dobra komunikacija ključ do dobrega tima. Najbolj pomembni so nam medosebni odnosi na delovnem mestu in brez primerne komunikacije ne gre. Pri tej igri resnično ne moreš biti uspešen,  če se skupine ne povežejo in ne najdejo skupnih rešitev za dosego cilja. Vse pohvale tudi vašemu kuharju in ostalemu osebju – res smo se počutili zelo dobro in skupina je bila zelo sproščena. Taki trenutki so zelo dragoceni, saj se tako pletejo nove vezi in utrjujejo stare. Skratka moji sodelavci so bili navdušeni.” Suzana Jež, vodja službe razvoja kadrov SI / HR / RS / BIH

Ekipa

Verižni eksperiment izvajamo v sodelovanju z Oddelkom za fiziko in tehniko na Pedagoški fakulteti Univerze v Ljubljani.

Verizni-eksperiment_logo

Osnovni podatki: 

Število oseb: 10-50 ( za več oseb vam priporočamo program Mehiška železnica)

Lokacija: kjerkoli

Trajanje: 2-3h + morebitna strokovna delavnica ali debrief

Napor: 1 (od 5)

EKIPNO SLIKANJE – NASLIKAJTE SEBE IN ORGANIZACIJO!

Program izvajamo v več različicah:

– lahko se razdelimo na več ekip, pri čimer vsaka ekipa poslika eno platno oziroma en delček v mozaiku celotne slikarije. Motiv je lahko nekaj nevtralnega (lahko nam slikar celo predhodno povleče osnovne poteze) ali pa nekaj kar se tiče vaše organizacije ali poslovanja. Za uspešno skupinsko sliko bo potrebno več sodelovanja kot tehničnega znanja.

– lahko pa delamo kot celota, pri čimer vsak posameznik prispeva en delček k epski stenski slikariji vašega podjetja (muralu), ki ga dorišemo na osnovo t.i. business model canvas. Grafična podoba vaše celotne organizacije  bo nepozaben rezultat že sam za sebe, obenem pa tudi odlično izhodišče za team development programe, strokovne delavnice ali participativne posvete, na katerih odprete določene izzive v vaši organizaciji.

business-model-graphical-600

 

Število oseb: 10-200

Lokacija: kjerkoli

Trajanje: 2-3h

Napor: 1 (od 5)

JAPONSKA KULINARIČNA DELAVNICA

Ste pripravljeni na nekaj kulinarične eksotike? Na japonski kulinarični delavnici se bomo tri ure družili z mojstrom, ki vas bo podučil o tehnikah, ki so potrebne za izdelavo popolnega sušija in drugih japonskih specialitet. Pred okušanjem bomo jedi umetniško umestili na krožnik. Na delavnici bomo uporabili najbolj kvalitetne sestavine: lokalno zelenjavo, surove ribe vrhunske kvalitete, wasabi japonski hren, nori alge, itd. Japonska in njena kultura hrane nas bosta osvojili za vedno!

Kaj lahko ustvarjamo?

-Edamame

Najbolj značilna hrana japonskih pubov “izakaya” – mlada soja, ki še ni dozorela. Edamame bomo pokuhali v slanem kropu in postregli s piranskim solnim cvetom.

-Soba

Žitarica, ki se uspešno vrača nazaj na naše mize. Japonci raje naredijo “sepuko” kot da bi morali živeti brez slastnih in zdravih ajdovih rezancev. Pripravili bomo osnovno temno juho, narezali zelenjavo in dodali piščančka z oglja, govedino ali pa samo zelenjavo.

-Teriyaki

Najbolj znana japonska omaka, ki se prilega k različnim živilom. V našem primeru jo bomo pripravili skupaj s piščančjimi perutničkami in jo posebej začinili s svežim ingverjem.

-Sushi

več na samem dogodku, obeta se lep primerek lososa 🙂

acies1900kultb_jap3

-Miso juha

Kraljica vseh juh in zlato pravilo ob skoraj vsakem obedu japoncev. Posebej ob sushiju. Seznanili se bomo z osnovo japonske kulinarike, ki bo vodila naprej v pripravo slastne miso juhe s tofujem,porom in wakami algami.

 -Redbean icecream

Tradicionalna sladica japoncev, ki si jo lahko pripravimo tudi doma.

 acies1900kultb_jap

Cena programa: 50€ + DDV na osebo vključuje

aperitiv (japonski whisky)
bogat izbor mesa (in ali rib), zelenjave in prilog
voden program s strani mojsta japonske kuhinje
ozvočenje z glasbo
ugodne cene pijače
neomejeno trajanje zabave

 

Za tanko narezano zelenjavo na dogodku skrbi Oster rob.
Za tanko narezano zelenjavo na dogodku skrbi Oster rob.

 

KULINARIČNI TEAM BUILDINGI IN SHOW COOKING

Z našo lastno catering kuhinjo smo pravi specialisti za interaktivne in “show cooking” kulinarične programe za namene zabave, team buildinga in izobraževanja. Specializiramo se za kuhinjo na živem ognju in uporabljamo atraktivne rekvizite – vrhunske Weber žare, ameriški smoker, litoželezne ponve, stara vojaška kuhinja itd.

Za vas lahko pripravimo naslednje programe:

  • Kulinarični team building, pri katerem se razdelimo v več skupin, ki postrežejo eno drugo. Na voljo je več menujev v različnih cenovnih rangih – od žar akademije na Weber žarih, do vrhunskega kulinaričnega team buildinga z Binetom Volčičem.
  • Kulinarična igralnica – show cooking program, v katerega vključujemo goste glede na čas in vrsto dogodka. Izberete lahko med naslednjimi postojankami:
  1. Na jablani prekajene postrvi s tolminskega z domačo hrenovo omako-AMERIŠKI SMOKER
  2. Na češnji prekajena svinjska ribica – AMERIŠKI SMOKER
  3. Teletina izpod peke – SAČ
  4. Hobotnica izpod peke – SAČ
  5. Ta vel´ka ponev – paella,dagnje na buzari
  6. Sardelce na pravih dalmatinskih gradelah
  7. Mesna, ribja in zelenjavna nabodala – Japonski YAKITORI žar
  8. Vrhunski weber žari z mesnimi specialitetami (marinirana sv. rebra, zorjen roastbeef….)
  • Kulinarična delavnica na temo zdrave prehrane, v kombinaciji z izobraževalnim programom za spodbujanje zdravja na delovnem mestu.
  • Ste morda bolj za eksotiko? Na voljo imamo tudi več tematskih, eksotičnih kulinaričnih delavnic, na katerih sodelujemo z vrhunskimi strokovnjaki za posamezne svetovne kuhinje. Posebej priporočamo Japonsko.

Pokličite nas in svetovali vam bomo, kateri program je najbolj primeren za vas.

Programe izvajamo tudi izven Orehovega gaja.

Plakat_kuhna_KONCNA_WEB_1200